Kitalálták most nekünk, nyugdíjasoknak, hogy lehetőséget biztosítanak a munka világába való visszatérésre. Persze nem azért, mert ezzel rajtunk akarnának segíteni, hanem mert abban bíznak, hogy akadnak közöttünk, akik még nem estek le teljesen a lábukról és az összes eszük se ment el, így képesek leszünk enyhíteni az egyre kínzóbb munkaerőhiányon. Kósa Lajos szerint egymillió olyan nyugdíjas van, akit hadra lehetne fogni - hogy honnan vette ezt a számot, elképzelni se tudom. Mellesleg nagyon sok olyan nyugdíjas van, aki eddig is dolgozott nyugdíj mellett, de most új lehetőséget nyitottak, a szövetkezeti formát. Ez annyiban roppant előnyös, hogy időszakosan is lehet rajta keresztül munkát vállalni, és hogy motiválva is legyen a szépkorú, azt a vonzó lehetőséget is beleépítették, hogy aki a szövetkezeten át vállal munkát, mentesül a mindenféle járulékok fizetésétől, elég lesz csak a személyi jövedelemadót befizetnie a busás keresete után.
Máskülönben ugyanis a nyugdíjas munkavállalónak mindent ugyanúgy vonnak a fizetéséből, mint bármelyik másik munkavállalónak. Tehát a jövedelméből levonják a nyugdíjjárulékot és a TEB-járulékot, összesen 10+4%-ot, Ez, ha havi százezer forintos jövedelmet veszünk alapul, 14 ezer forint, ami teljes egészében jogtalan. Ennek fejében a nyugdíjast megilleti az egészségügyi ellátás, ami nyugdíjasként amúgy is megilletné, a nyugdíjjáruléka pedig feljogosítja arra, hogy minden nyugdíjasként munkában töltött év után 0,5%-kal megemeljék a nyugdíját - hogy ez utóbbival ki jár jól, azt nem kell talán mondanom. Havi tízezer forint levonás mellett esélye nyílik arra, hogy egy év után 0,5%-ot emeljenek a nyugdíján. Mondjuk ha kétszázezer a nyugdíja, ami átlag fölötti, akkor annak fél százaléka ezer forint, tehát az államkassza szép nyereséggel jön ki az üzletből.
Furcsa módon az a lehetőség föl se merült, hogy a munkára kész nyugdíjasokat általában mentesítsék a nyugdíjjárulék és a társadalombiztosítási járulék fizetése alól, pedig cserébe egészen biztosan minden érintett azonnal lemondana az évenkénti fél százalékos juttatásról.
